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洪山街道洪山社区:“党建红”引领“自治蓝”绘就老年幸福家园新图景

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路面平整,花木扶疏,孩童在整洁巷弄里追逐嬉戏,老人在养老中心闲话家常。洪山社区,这座始建于上世纪90年代的老旧社区,如今已完成从“老旧脏乱”到“幸福家园”的蝶变。

洪山社区党总支书记许友珍用“党建引领、文明创建‘双轮驱动’”概括社区治理心得。社区构建起“三级书记”抓创建的纵向链条,整合街道班子、网格干部、社区“两委”、管片民警、志愿者等“五方力量”,编织成一张深入33个院落、202个楼栋的精细治理网络。

“党组织扎根在身边,党员带头解难题,社区凝聚力越来越强。”社区党员吴学全感慨道。近年来,洪山社区先后荣获“省级民主法治示范村”“全省文明单位”“全国文明单位”等称号。近日,洪山社区与拥军社区又一起荣获贵州省2025—2026年全国示范性老年友好型社区称号。

“绣花功夫”推进微改造,老旧社区焕发新生机

洪山社区以“绣花功夫”推进老旧小区改造,通过“微改造”实现“大变化”,撬动“大民生”。社区实施精修细补,摸排盘活闲置资源,建设12个党群、养老服务中心;填补坑洼路面4000多平方米,清理通道杂物300多处,规划停车位274个;植入文化基因,打造出“慈孝”“初心”“践诺”等13个主题特色院落,让方寸之地拥有“诗和远方”。

居民沈绍秀在“慈孝”小院内一边侍弄花草,一边笑着说:“现在路平了、景美了,种菜养花都安逸,跟换了个新家似的。”

同在“慈孝”小院的赵继琴每日自发打理花草、维护院落卫生,成为社区自治的一道亮丽风景。“看着院落干干净净,心里特别舒坦。”赵继琴说。

“共商共治”化解矛盾,居民成为社区治理主角

为化解盘根错节的矛盾纠纷,洪山社区探索出了“共商共治”新路,健全“居民自管、物业代管、业委会托管”模式,每季度召开2次以上院落会、居民大会,党员带头引导,202名居民联户长化身“共商共治”的主心骨。

“小区咋管,大伙商量着来,矛盾少了,住得越来越舒坦。”社区网格联户长叶科健穿行于楼栋间,了解情况、反映问题、调解纠纷,这正是洪山社区治理模式的生动体现。

葛传庆作为初心院落的楼栋长,深有体会地说:“小园事务都靠我们自己处理,哪家老人什么情况都清楚,电话24小时保持通畅。”这种居民自发参与社区管理的模式,形成了独特的洪山经验。

政企合作社区食堂,养老服务体贴入微

2024年8月,洪山社区引进黔灵女家政专业团队经营养老服务站,创新养老服务模式。服务站每天提供四菜一汤的老年餐,菜品根据老年人特点做得软糯可口,按年龄阶梯收费,7元到12元不等,90岁以上老人免费。

社区食堂负责人詹绍珍介绍:“我们做的都是家常菜,符合老年人口味,也吸引了不少年轻人。”

同时,服务站还设有配备空调、电热炉的娱乐室,提供象棋、纸牌、麻将等娱乐设施,形成了集膳食、休闲、社交于一体的养老服务中心。” 

服务“置顶”打通“最后一公里”,电梯安装见证治理温度

洪山社区将服务“置顶”,着力提升群众幸福指数。创新“居民点单、社区派单、党员领单、集体评单”四单服务机制,千余名专业志愿者上门服务,为老人代办事务、维修家电等;干部每周入户巡查,全年组织安全隐患排查100余次,真正实现“小事不出网格,大事不出社区”。

警民苑小区的电梯安装是服务置顶的生动案例。去年7月,得知居民自筹资金打算安装电梯,许友珍立即到现场勘察,帮助协调并成立管委会。

“我们这里老人比较多,上下楼困难,现在电梯装好了,方便太多了!”小区住户瓦波按下新装的电梯按钮,当电梯金属门缓缓打开的瞬间,折射出了基层治理的温度。

社区还提供送餐上门、清洁服务、上门洗澡等多元化服务,确保老人“不离开自己熟悉的地方,不离开熟悉的面孔,不离开居住地”。

居民自治,谱写社区治理新篇章

洪山社区的特色在于激发了居民自我管理、自我服务的积极性。赵继琴负责打理慈孝院落,自愿维护院落卫生。这种自发参与维护社区环境的行为已成为洪山社区的常态。

葛传庆是初心院落的楼栋长,他分享道:“每个月50元的卫生费我没有收,我自愿打扫院落卫生、帮老年人提菜上楼等。”这种互助精神在社区居民之间缔结起了深厚的情感纽带。

如今的洪山社区,鲜花伸出阳台,邻里温情与高效治理同频共振。年过八旬的顾尚碧老人道出了居民共同心声:“服务很贴心,住在这里,既舒心又暖心!”

在“润物无声”的基层治理中,洪山社区不仅破解了城市社区治理难题,更让芬芳四溢的巷子成为居民真正的安居乐园。这条“党建引领、社区治理、居民自治”的路子,为全国老年友好型社区建设提供了可复制的洪山经验。

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